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Factores que influyen en la relación terapeútica

Muchas veces llegan a consulta pacientes que han tenido experiencias con otros profesionales. Estas experiencias pueden haber sido buenas, y por eso, deciden volver a pedir ayuda cuando se encuentran en una situación difícil. O bien, han podido no ser muy satisfactorias, y lo que están buscando es un cambio de profesional. No cabe duda de que los psicólogos tienen una gran formación a sus espaldas, pero a veces parece que un psicólogo en concreto no encaja con un paciente determinado. ¿Por qué pasa esto? La relación terapéutica es una relación que se establece entre dos personas (psicólogo y paciente). Por mucho que el psicólogo intente aislarse y no llevar a consulta sus propios valores, condiciones, procesos por los que este pasando a nivel personal, y por mucho que intente adaptar su forma de ser al paciente, sigue siento humano. Es imposible proceder a no mostrar absolutamente nada de tu personalidad y forma de ser. A veces esta forma de ser no encaja con un paciente, porque te

El líder humanista

Los buenos líderes conocen sus cualidades como personas, conocen sus debilidades y fortalezas y buscan en sus equipos el complemento para sus limitaciones, de ahí que la humildad sea una condición indispensable en su manera de proceder. El liderazgo humanista parte de un principio claro, real y poco observado, la empresa es una comunidad de personas y el liderazgo se ejerce desde la persona hacia las personas. La humildad es la primera característica que nos encontramos en un líder humanista, un líder es una persona “normal” que en todo caso hacen su trabajo de una manera extraordinaria. La capacidad de ejercer el liderazgo está dentro de las capacidades humanas, por el hecho de ser persona estamos dotados de todas las capacidades, solo nos hace falta desarrollarlas. El liderazgo es un proceso susceptible de aprendizaje, por lo que está al alcance de cualquier persona que sienta la vocación y posea la fuerza de voluntad suficiente para realizarlo. Un líder humanista sabe que

Nuevo comienzo

Un año sin publicar, es mucho. Pero retomo este blog con mucha ilusión. Debo admitir que deje de escribir cuando el proyecto de RC Psicología en Madrid terminó. Tuve que cerrar este proyecto por distintos problemas, de los que ningún empresario se salva. Pero inmediatamente me surgió un proyecto profesional desafiante y emocionante: ser profesora en el Diplomado de Psicología en una universidad estadounidense. Después, me uní al equipo de profesorado y mentores en el MBA de USIL Business School en Miami, como profesora de psicología organizacional y de gestión de las comunicaciones efectivas. Al mismo tiempo comenzaba también un proyecto personal y familiar: me quedé embarazada. Hace 11 meses nació mi hijo. Casi al mismo tiempo de dar a luz, surgió CIEDO, Centro Internacional de Estudio y Desarrollo Organizacional, con sede en España, donde comencé como directora técnica y actualmente soy también directora de formación y socia. También he vuelto a pasar consulta en El Espinar

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